男女平等ランキング2位のフィンランドだけど、それでも存在する男女格差。性別職種による給与差は…？

昨年の男女平等ランキング（World Economic ForumのGlobal Gender Gap Report）で、日本は104位、フィンランドは2位でした。

でもそんなフィンランドも男女に格差がないわけではありません。フィンランドには「女の1ユーロは80セント」という言い回しもあります。これはフィンランドで女性の給料が同じ役職の男性の給料よりも少ないことを表しており、実際のところは「女の1ユーロは83セント」＝男性が1ユーロ支払われるとしたら、女性には83セント支払われるという意味。その言い回しを裏付けるかのように、HOK-ElantoによるSカード会員向けの月刊誌「Yhteishyvä」が各職種の男女の給与格差を記していたのでご紹介しましょう。

それによると、

役職：男性給料 　/　 女性給料　　（差額）
＊月給

管理職：6312ユーロ 　/　 5145ユーロ　（1167ユーロ）

専門職：3622ユーロ 　/ 　2973ユーロ　（649ユーロ）

事務職：2753ユーロ 　/ 　2555ユーロ　（198ユーロ）

サービス業と看護・介護職：2647ユーロ 　/　 2325ユーロ　（322ユーロ）

農業：2311ユーロ 　/　 2211ユーロ　（100ユーロ）

とのこと。管理職ではなんと1000ユーロ（約13万円）以上も違うんですね！


Marraskuu 2014 [Yhteishyvä]

(abcxyz)